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Découvrez votre profil de personnalité avec le test P5
Basé sur le modèle scientifique "Big Five", ce test vous aide à comprendre votre fonctionnement pour mieux gérer vos relations professionnelles
Pourquoi passer ce test ?
Parce que des relations de travail sereines commencent par une compréhension fine de soi-même.
Identifiez vos moteurs
Apprenez à reconnaître les missions et les environnements qui vous stimulent et ceux qui vous épuisent pour choisir ce qui vous correspond vraiment.
Améliorez vos relations
Découvrez avec quels profils vous travaillez facilement et comment gérer ceux avec qui c'est plus difficile.
Décidez mieux
Prenez des décisions qui sont davantage en cohérence avec qui vous êtes vraiment, que ce soit dans vos projets, vos collaborations ou votre carrière.
Quelles différences avec les autres tests ?
Le "P5" ne vous met pas dans une case, il vous offre une analyse fine et précise de votre mode de fonctionnement.
1) Un test basé sur la science :
Ce questionnaire est basé sur le seul modèle validé par les neurosciences, le modèle "Big Five" (utilisé par la NASA pour recruter les futurs astronautes.)
2) Un modèle prédictif :
Vous saurez anticiper les besoins et les réactions de votre équipe et de vos clients avec précision. Vous aurez toujours une longueur d'avance !
3) Un rapport personnalisé :
Vous recevez un rapport qui met en lumière vos forces et vos points de vigilance avec des conseils actionnables pour vos interactions.
Qu'est-ce que le "Big Five" ?
C'est la référence mondiale en psychologie de la personnalité qui vous permet de mieux comprendre et anticiper vos réactions et celles des autres.
Le "Big Five" est composé de 5 grandes dimensions :
1) Ouverture
Votre rapport à la nouveauté, à la créativité, aux idées
2) Conscience
Votre rigueur, votre organisation, votre fiabilité
3) Extraversion
Votre style relationnel et votre énergie sociale
4) Agréabilité
Votre capacité à coopérer, écouter, faire équipe
5) Stabilité émotionnelle
Votre gestion du stress, des émotions et des imprévus
Concrètement, vous recevez quoi ?
Un Questionnaire en ligne
Vous passez un questionnaire en ligne qui prend environ 15 minutes. Vous pouvez le passer dès maintenant.
Un Rapport personnalisé
Vous recevrez un rapport complet (format PDF de 20 pages), rédigé "à la main" par une psychologue experte en psychologie de la personnalité.
Des Pistes concrètes
Vous allez bénéficier de conseils actionnables pour mieux vous positionner, mieux collaborer et interagir plus facilement.
Une Livraison rapide
Votre rapport vous est envoyé sous 72 heures par mail. Ce document n'est pas automatisé, il est construit pour vous, selon vos réponses. C’est ce qui le rend unique.
Mais ce n'est pas tout !
Plus qu'un rapport, vous obtenez un outil stratégique pour :
☑️ Comprendre vos limites
Pourquoi certaines missions vous épuisent, même si vous êtes compétent·e pour les faire.
☑️ Améliorer votre communication
Pourquoi vous communiquez très bien avec certains et moins avec d'autres. Vous obtiendrez ainsi des stratégies ciblées selon vos besoins.
☑️ Reprendre le contrôle
Vous changerez de posture, pas de personnalité. Au lieu de vous adapter constamment, vous saurez comment faire évoluer les choses dans votre sens.
Ce test ne vous aide pas à vous connaître "un peu mieux".
Il vous éclaire sur la façon dont vous réagissez, et vous donne les clés pour améliorer vos relations professionnelles…
Tout en restant vous-même !
Ce test est fait pour vous si :
→Vous êtes cadre, manager ou entrepreneur et…
Vous gérez une équipe : vous voulez communiquer de façon plus fluide et éviter les tensions inutiles.
Vous aimeriez connaître votre "mode d'emploi" : vous souhaitez comprendre comment vous fonctionnez au travail, dans vos décisions et vos relations.
Vous êtes en transition professionnelle : vous avez besoin de clarté pour faire un choix professionnel ou vous réinventer dans votre carrière.
Vous avez besoin de réponses précises : vous avez déjà passé des tests de personnalité, mais sans y trouver d'informations utiles pour avancer.
Qui est l'auteur de ce test ?
Audrey Ginisty est psychologue spécialisée en psychologie de la personnalité et comportement humain.
"Plus qu'un simple test, j'ai créé un outil pour aider chaque personne à mieux comprendre sa manière de fonctionner pour faire des choix plus justes et construire des relations de travail plus fluides et authentiques."
Conférencière & Formatrice
Audrey forme les entreprises et leurs équipes en Science des Relations Professionnelles (relations client, gestion des tensions, cohésion d'équipe).
Créatrice de contenu
Auteure de la chaîne YouTube "La Psy Qui Parle" (+57 mille abonnés), Audrey partage des vidéos ludiques sur le comportement humain.
Consultante
Elle a collaboré avec plus de 50 entreprises dont de nombreuses organisations reconnues (Airbus Protect, Maaf, GMF, France 5, Arte… ) .
Alors, prêt.e à mieux vous comprendre ?
Vous investissez une fois pour un outil qui vous servira toute la vie :
  • Un questionnaire en ligne : facile à remplir et que vous pouvez faire quand vous voulez.
  • Un rapport sur-mesure : des conseils personnalisés, rédigés par une psychologue.
  • Un test fiable : basé sur un modèle validé scientifiquement qui vous éclaire avec nuance et finesse, sans vous mettre dans une case.
Au lieu de 129 €
Profitez de l'offre de lancement à seulement : 89 €*

Paiement sécurisé via Payhip – Accès immédiat au test après achat – Rapport livré sous 72h.
*Offre valable pour les 20 premiers profils.
Questions fréquentes :
Est-ce que ce test va m'aider pour le côté professionnel ou personnel ?
Les 2 ! Le test est conçu pour le cadre professionnel, mais ce que vous allez découvrir sur vous-même aura des résonances dans vos relations personnelles.
Pourquoi passer ce test maintenant ?
Parce que mieux se comprendre, c'est prendre de meilleures décisions. La clarté vaut de l’or. Ce test vous donne des repères solides pour avancer maintenant sur des choix importants, et pas “un jour”.
Combien de temps ça prend ?
Le questionnaire en ligne prend environ 15-20 minutes et le rapport est livré sous 72h ouvrées.
Est-il possible de discuter avec vous après le test ?
Un rendez-vous de débrief est possible sur demande (en supplément). Vous obtiendrez des pistes complémentaires et les réponses à des questions précises que vous pourriez avoir à l'issue du test.
Est-ce que mon état émotionnel peut influencer les résultats au test ?
Votre humeur du moment peut légèrement influencé certaines réponses, mais cela n’a pas vraiment d'impact sur les résultats. En effet, le modèle "Big Five" mesure des traits stables, donc votre passation reste fiable malgré les variations émotionnelles ponctuelles.